Afin d’attirer un plus grand nombre d’étudiants, de permettre une entrée progressive dans le métier de professeur et d’accompagner financièrement les étudiants, un nouveau dispositif a été mis en place : la préprofessionnalisation.
Pour devenir enseignant, le grade de master (BAC +5) est nécessaire. Pour y parvenir, l’étudiant doit obtenir une licence (BAC +3) puis poursuivre ses études pendant 2 ans durant lesquels seront associés formations théorique et professionnelle. La préprofessionnalisation apporte à ce cursus un contrat spécifique d’assistant d’éducation en 3 ans débutant en L2 et se concluant en M1.
De quoi s’agit-il ?
L’étudiant sera en charge des activités pédagogiques suivantes :
– En première année du contrat (L2) : observation en classe et participation à des dispositifs tels que Devoirs faits,
– En deuxième année (L3) : co-intervention avec le professeur-tuteur et dispositifs type Devoirs faits,
– En troisième année (M1) : prise en charge d’une classe en responsabilité avec appui du professeur-tuteur.
Le bénéficiaire de ce dispositif effectuera 8h de cours par semaine pendant les 3 années définies ci-dessus et percevra une rémunération cumulable avec la bourse selon le barème ci-après
| Niveau d’étude | Rémunération nette mensuelle |
| L2 | 693 euros |
| L3 | 963 euros |
| M1 | 980 euros |
Infographie récapitulative
Quelles académies sont concernés ?
Le dispositif a été déployé dès la rentrée 2019 dans les académies suivantes : Amiens, Créteil, Guyane, Lille, Limoges, Lyon, Reims, Rouen, Strasbourg et Versailles.
Pour plus d’infos rendez vous sur les sites devenirenseignant.gouv.fr et education.gouv.fr.
